Assistente de Contas a Pagar Jr | Rio de Janeiro, RJ

Juntos transformamos realidades.

Somos a  Wilson Sons, há mais de 188 anos conectamos o Brasil ao mundo através de operações portuárias e marítimas. Muito além da logística, somos movidos por pessoas que aceitam o desafio de movimentar e transformar o país todos os dias.

Buscamos um profissional para atuar no processo de entrada de notas fiscais do Grupo, com objetivo de auxiliar na garantia de que todas as Notas Fiscais inseridas no Sistema(MM), sejam pagas dentro do prazo, para redução do risco de pagamento de Multas e Juros em caso de atrasos.

Responsabilidades e atribuições

• Realizar o processo de RC e MIGO dos pagamentos do Corporativo;
• Realizar o processo de MIRO > Analisar os documentos fiscais e não fiscais inseridos no Sistema FLUIG, de acordo com o pedido realizado, visando o correto lançamento no Sistema SAP, com a devida programação de pagamentos. 
• Executar processos financeiros (contas a pagar) conforme os procedimentos operacionais, políticas e normas estabelecidas.
• Conhecer sua produtividade, para auxiliar que a área atinja sua meta diária estabelecida de Notas Lançadas;
• Suporte diário aos Assistentes Plenos, para manter o equilíbrio dos inputs das Notas Fiscais, auxiliando no fechamento diário.
• Devolutiva dos e-mails direcionados para a Tesouraria Contas a Pagar.          "

Requisitos e qualificações

Formação: Ensino Superior Cursando ou Completo. 

Conhecimentos Desejáveis: 

1.Conhecimento de Tributos Federais, Estaduais e Municipais;

2.Conhecimento contábil;

3.Conhecimento Financeiro;  

4.Conhecimento SAP MM/Financeiro.

Informações adicionais

Nos preocupamos com o bem-estar das nossas pessoas, por isso oferecemos benefícios e cuidados que permitem uma vida com mais qualidade.

• Cuidados com sua alimentação: Vale Alimentação/Restaurante no local (conforme modelo de trabalho);
• Cuidados com sua saúde física: Plano de Saúde, Plano Odontológico, TotalPass e Telenutrição para você;
• Cuidados com sua saúde mental: Zenklub
• Cuidados com as novas mamães: Cesta Bebê, Programa Mães à Bordo;
• Cuidados com o seu desenvolvimento: Plataforma de cursos; Clube de parcerias;
• Apoio Social: Seguro de Vida e Canal SOS RH Saúde;
• Lazer: Benefício de descontos em viagens;
• Deslocamento: Vale transporte ou transporte da empresa (dependendo da localidade);
• Cesta Natalina;
• PLR anual.