Analista de Gente Pleno - Recrutamento & Seleção (Temporária)

Estamos em busca de uma pessoa que acredita que favorecer o acesso à saúde deve ser um compromisso. Aqui na Pague Menos, o cuidado está no nosso DNA. Por isso, valorizamos quem compartilha nossos valores, quem é gente que faz bem, quem tem amor por servir, quem é comprometido com o futuro do nosso negócio, quem tem senso de dono e supera resultados sempre. Afinal, fazer bem também é valorizar as pessoas, é jogar junto de um time que nos ajuda a cumprir o nosso propósito de levar saúde com amor pra todos os brasileiros, desenvolvendo os potenciais e buscando fazer mais e melhor. Aprendendo e crescendo sempre!

Como é trabalhar aqui?

Acreditamos que pessoas diferentes constroem soluções melhores. Por isso, cultivamos um ambiente que acolhe a diversidade e incentiva cada um a ser quem é, com autenticidade e respeito. Trabalhamos de forma colaborativa, com espaço para aprender, propor e transformar. Mais do que executar tarefas, cada pessoa tem a oportunidade de gerar impacto real na vida de milhões de brasileiros todos os dias.

Responsabilidades e atribuições

• Conduzir processos seletivos de média e alta complexidade com autonomia.;
• Realizar briefing consultivo com gestores, apoiando definição de perfil, estratégia de atração e etapas de avaliação;
• Desenvolver estratégias de sourcing, hunting, mapeamento e formação de pipeline;
• Realizar entrevistas por competências e avaliações estruturadas;
• Elaborar shortlists e pareceres técnicos, oferecendo informações que apoiem a tomada de decisão da liderança;
• Gerenciar simultaneamente carteira de processos, garantindo qualidade, prazo e experiência;
• Analisar indicadores e identificar causas de desvios em sua carteira;
• Apoiar e orientar profissionais menos experientes em questões técnicas;
• Participar de projetos de melhoria e desenvolvimento de metodologias da área;
• Atuar como backup de processos de maior complexidade quando necessário.

Requisitos e qualificações

• Ensino Superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas;
• Pós-graduação em Gestão de Pessoas, People Analytics, Gestão de Projetos ou áreas relacionadas à frente de atuação;
• Conhecimento em Recrutamento especializado; 
• Entrevista por competências; sourcing e hunting; 
• Gestão de ATS (Gupy, Kenoby e plataformas de recrutamento);
• Gestão de carteira;
• Indicadores de Talent Acquisition; 
• Excel para análise e tratamento de dados.‌

Informações adicionais

BENEFÍCIOS:

Alimentação e Transporte:

• Vale-refeição;
• Vale-transporte;

de acordo com a convenção coletiva

Saúde, Bem-estar & Qualidade de Vida:

• Plano de Saúde, conforme elegibilidade por localidade e cargo;
• Plano Odontológico por adesão;
• Seguro de Vida;
• Assistência Funeral;
• Desconto Ouro nas Farmácias Pague Menos;
• Quinta do colaborador;
• Convênio Farmácia, com desconto em folha de pagamento – Epharma;
• Programa de saúde da gestante;
• Programa de saúde mental;
• Wellhub – acesso a atividades físicas, mindfulness e outras opções de bem-estar;
• Ginástica laboral, conforme a localidade;
• Plano de Saúde para seu Pet.

Desenvolvimento & Educação:

• Universidade Corporativa Pague Menos – Up Farma, com cursos e treinamentos;
• Educa Mais – condições especiais para graduação, pós-graduação, mentorias, cursos livres e idiomas.

Mobilidade, viagens & Conectividade:

• Chip Pague Menos Celular;
• Descontos em aluguéis de carros;
• Descontos em passagens aéreas

Para sua programação financeira:

• Bonus anual.

Não fazemos distinção de cor, religião, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade.