Analista de CX Pleno/Sênior
Na Colliers somos apaixonados(as) pelo o que fazemos e assumimos a responsabilidade de fazer o que é certo para nossos(as) clientes, nossa gente e nossa comunidade, respeitando a diversidade e inclusão.
O(a) Analista de CX Pleno/Sênior integrará o time de Customer Experience da Colliers Brasil, atuando no atendimento e acompanhamento de um cliente relevante do segmento logístico, apoiando a gestão da operação, o relacionamento com os usuários do serviço e a geração de análises e indicadores que contribuam para a melhoria contínua da experiência do cliente e dos resultados da operação.
Identificou-se com o jeito Colliers de ser? Inscreva-se e faça parte dessa história.
#BeColliers
Responsabilidades e atribuições
- Monitorar indicadores de CX, CSAT, NPS e SLA, identificando tendências, riscos e ofensores;
- Consolidar e analisar dados provenientes de pesquisas, tickets, chamados e dashboards operacionais;
- Elaborar relatórios executivos, apresentações e análises críticas para a liderança;
- Atuar como ponte entre a operação, qualidade e gestão, apoiando nos planos de ação;
- Acompanhar reclamações recorrentes e apoiar análise de causa raíz;
- Garantis padronização de métricas, conceitos, e rituais de acompanhamento de CX;
- Apoiar projetos de melhoria contínua e iniciativas de maturidade de experiência do usuário;
- Contribuir para a evolução de dashboards (Excel, Power BI); e automatização das análises;
- Apoiar auditorias, revisões e validações de dados relacionados à experiência do usuário.
Requisitos e qualificações
- Experiência na função - Facilities (fretado e restaurante);
- Graduação cursando e/ou completa em Administração, Gestão comercial e/ou áreas correlatas;
- Visão analítica e senso crítico;
- Boa comunicação e relacionamento interpessoal;
- Proatividade e senso de dono;
- Capacidade de priorização e gestão de múltiplas demandas;
- Postura colaborativa e orientada a soluções;
- Maturidade para lidar com dados sensíveis e ambiente executivo;
- Atuação analítica com autonomia, sem gestão direta de pessoas.
Informações adicionais
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Seguro de Vida;
- Vale Transporte;
- WellHub;
- Vale refeição;
- Day off de aniversário;
- Programa de qualidade de vida;
- Programa foco na saúde física e mental;
- Day off Outubro Rosa e Novembro Azul;
- Programa Lutos e Perdas: Apoio psicológico para colaborador/a e familiares;
- Licença paternidade estendida;
Nós valorizamos a diversidade e inclusão, consideramos todas as pessoas para as nossas vagas, independente de cor, raça, religião, gênero e identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência, idade, etc.
Source: the employer's careers page. Last checked 2026-10-12. Posted 2026-08-14.