PROMOTOR DE VENDAS DE ACESSORIOS - INTERJAPAN TOYOTA - CEASA - ZONA OESTE - CAPITAL DE SP

🔹 Atuar diretamente na promoção, exposição, oferta e venda de acessórios automotivos originais ou homologados, contribuindo para o aumento da receita adicional por veículo vendido e no pós-venda, agregando valor à experiência do cliente e reforçando a identidade da marca.

Responsabilidades e atribuições

 PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

🔹 1.) Abordar clientes no showroom e na área de entrega técnica para oferecer soluções em acessórios originais e serviços agregados;
🔹 2.) Realizar a exposição e demonstração dos acessórios, ressaltando benefícios, características técnicas, estética e valor agregado;
🔹 3.) Apoiar a equipe de vendas e de pós-venda na oferta conjunta de pacotes de acessórios durante o processo de negociação do veículo;
🔹 4.) Elaborar orçamentos e propostas personalizadas, alinhadas às necessidades do cliente e diretrizes comerciais;
🔹 5.) Registrar pedidos, acompanhar prazos de instalação e garantir entrega conforme padrão da montadora;
🔹 6.) Atualizar-se constantemente sobre o portfólio de acessórios, promoções e lançamentos;
🔹 7.) Monitorar o giro de estoque de acessórios e reportar demandas e oportunidades ao setor de peças e marketing;
🔹 8.) Realizar ações promocionais, vitrines, campanhas internas e externas para estimular a venda de acessórios;
🔹 9.) Zelar pela organização, limpeza e apresentação do espaço de exposição de acessórios.

ÁREA DE RESULTADOS (KPI’s):
🔹 1.) Taxa de penetração de acessórios por veículo vendido;
🔹 2.) Ticket médio de venda de acessórios;
🔹 3.) Receita mensal por promotor;
🔹 4.) Índice de satisfação do cliente (pós-compra);
🔹 5.) Margem de lucro por operação de venda de acessórios.

HARD SKILLS (Competências Técnicas):
🔹 Conhecimento técnico sobre acessórios automotivos e aplicações por modelo/versão;
🔹 Capacidade de leitura de catálogos técnicos e manuais da montadora;
🔹 Técnicas de vendas consultivas e cross selling;
🔹 Noções de pós-venda e logística de instalação;
🔹 Informática básica e sistemas de orçamentos ou CRM.

SOFT SKILL (Competências Comportamentais):
🔹Comunicação persuasiva e escuta ativa;
🔹 Proatividade e orientação para resultados;
🔹Empatia e foco na experiência do cliente;
🔹Capacidade de trabalhar em equipe;
🔹 Organização e atenção a detalhes.

Informações adicionais

Benefícios oferecidos:
Vale-transporte
Assistência médica / Medicina em grupo
Assistência Odontológica

Dayoff Aniversário

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