Operador(a) Extração I
Somos uma empresa brasileira presente no seu dia a dia. Dos postos e produtos Shell, sempre no seu caminho, até a produção de açúcar, etanol e energia renovável.
Aqui, segurança, integridade, colaboração e simplificação são a forma como a gente trabalha. Com mais de 30 mil pessoas, construímos juntos um ecossistema integrado que vai do campo, no cultivo da cana-de-açúcar, até a produção e comercialização de etanol, açúcar e bioenergia. Também atuamos, sob licença da marca Shell, na distribuição de combustíveis, lubrificantes e especialidades no Brasil.
Se você é uma pessoa resiliente, que se move com velocidade, enfrenta desafios como oportunidades e acredita que colaboração é o caminho, a Raízen pode ser o seu lugar.
Por aqui, o aprendizado vem da prática e o trabalho ganha mais sentido quando é feito junto.
Todas as nossas vagas estão abertas a pessoas de qualquer orientação afetivo-sexual, identidade de gênero, raça, etnia e idade, com ou sem deficiência. O que importa aqui é a vontade de crescer, contribuir e fazer a diferença.
Estamos em busca de Operador(a) Extração I para atuar no time da unidade Gasa, em Andradina-SP.
Responsabilidades e atribuições
🎯COMO SERÁ O SEU DIA A DIA:
· Realizar checklist dos equipamentos e registrar notas de manutenção;
· Auxiliar nas manutenções mecânicas corretivas e preventivas;
· Zelar pela limpeza e integridade dos equipamentos do processo de extração;
· Informar parâmetros de operação e manutenção;
· Garantir a segurança nas operações diárias.
Requisitos e qualificações
🔎 O QUE VOCÊ PRECISA TER:
- Ensino Fundamental;
- Disponibilidade para atuar em escala 5x1 e turno (A, B ou C);
- Residir em Andradina/SP.
Será um diferencial:
- Vivência em ambiente industrial;
- Conhecimento em solda ou caldeiraria ;
- Experiência com operação ou manutenção de equipamentos industriais.
Informações adicionais
ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:
Nosso processo contempla 4 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):
1. Inscrição: Preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
2. Entrevista Inteligente: Nesta etapa, você participará de uma entrevista por áudio com apoio de inteligência artificial, uma tecnologia que nos ajuda a tornar o processo mais ágil e padronizado. Suas respostas serão analisadas pelo time de recrutamento, em conjunto com as demais etapas do processo.
3. Entrevista com o RH: Bate-papo para nos conhecermos.
4. Entrevista com a liderança: Bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.
Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.
Source: the employer's careers page. Last checked 2026-10-29. Posted 2026-10-27.
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