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Jovem Aprendiz (TI)

Hybrid São Paulo, Brazil

Orgulhosamente, somos um dos principais bancos do Brasil. Aqui, não nos contentamos com o status quo. Estamos sempre em busca de melhorias, aprendizado contínuo e inovação. Procuramos pessoas que sejam apaixonadas por mudanças, que tenham vontade de aprender e queiram crescer no mercado financeiro. Se você se identifica, venha fazer parte do nosso time!

Sobre a Vaga

A posição de Jovem Aprendiz faz parte de um programa de aprendizado voltado para jovens em início de carreira, oferecendo um ambiente acolhedor e desafiador para o desenvolvimento profissional. No setor de Governança em TI, o aprendiz terá contato com processos fundamentais para o funcionamento estratégico do banco, aprendendo a trabalhar com práticas e ferramentas que garantem a eficiência, segurança e conformidade tecnológica.

Responsabilidades e atribuições

Como Jovem Aprendiz, você desempenhará um papel de apoio nas seguintes atividades e atribuição:

  • Auxiliar na organização e no controle de informações relacionadas aos processos de governança de TI;
  • Auxiliar na organização e no controle de informações relacionadas aos processos de Gerenciamento de Mudanças, Incidentes e Problemas;
  • Participar do monitoramento de indicadores de desempenho e relatórios da diretoria;
  • Suporte na implementação de políticas e procedimentos de governança tecnológica;
  • Manter registros atualizados de atividades e fluxos de trabalho.

Requisitos e qualificações

Requisitos imprescindíveis:

  • Boa comunicação e organização;
  • Capacidade de trabalhar em equipe;
  • Proatividade e vontade de aprender sobre governança e tecnologia;
  • Curso Técnico na área de tecnologia.


Alguns diferenciais interessantes para a vaga:

  • Cursando faculdade na área de TI
  • Cursos de temas voltado a Governança ou transformação digital

Informações adicionais

Informações adicionais: 

  • Bolsa Auxílio (R$1.142.00);
  • Vale Refeição ( R$ 600,00);
  • Vale transporte;
  • Plano de Saúde.


Source: the employer's careers page. Last checked 2026-10-27. Posted 2026-10-26.

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