Inhouse Senior IT Consultant SAP Authorization (w/m/d)

In deiner Mission blühst du auf, denn:

• Du entwickelst gemeinsam mit Anwendern und Projektauftraggebern SAP-Berechtigungs- und Rollenkonzepte und verantwortest deren Erstellung, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung.
• Bei SAP-Transformations- und Migrationsprojekten übernimmst du eine führende Rolle, insbesondere im Rahmen von S/4HANA-Transformationen und Role-Redesign-Projekten.
• Die Konzeption, Analyse und Optimierung komplexer Berechtigungsstrukturen sowie die Verantwortung für Berechtigungskonzepte in Großprojekten gehören zu deinem Aufgabenbereich.
• Du entwickelst SAP Authorization Governance Standards weiter und stellst die Einhaltung interner, revisions- und compliance-relevanter Anforderungen sicher.
• Interne und externe Audits, Rezertifizierungen sowie die Bewertung und Behandlung kritischer Berechtigungen und SoD-Risiken begleitest du aktiv.
• Für Rollenmanagement, Berechtigungsprozesse, SoD-Prüfungen und Notfallzugriffe setzt du Xiting XAMS ein. Darüber hinaus verantwortest du Consulting-, Betriebs-, Analyse- und Supportaufgaben.
• Als zentraler Ansprechpartner berätst du Fachbereiche, Process Owner, Key User, Projektleitungen und IT-Verantwortliche bei komplexen Fragestellungen rund um SAP Security und Berechtigungsmanagement.

Deine Skills? Mehr als interessant:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ verfügst du über eine betriebswirtschaftliche Ausbildung.
• Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im SAP Security- und Berechtigungsmanagement, idealerweise in komplexen und hybriden SAP-Systemlandschaften.
• Du verfügst über Expertenkenntnisse im SAP-Berechtigungswesen für ECC 6.0, BW/4HANA, S/4HANA, MDG und Fiori.
• Fundierte Kenntnisse der SAP Business Technology Platform (BTP) sowie von SAP-Cloudlösungen, insbesondere SuccessFactors und SAP Analytics Cloud (SAC).
• Du bringst fundierte bis sehr gute Kenntnisse in Xiting XAMS sowie in den Bereichen Segregation of Duties (SoD), Risikoanalysen und kritische Berechtigungen mit.
• Erfahrung in der Konzeption und Erstellung von SAP-Berechtigungs- und Rollenkonzepten, insbesondere im Rahmen von Transformationsprojekten und großen SAP-Projekten.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und eine lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.

Du verdienst echten Mehrwert. Freu dich deshalb auf:

• Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen.
• Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigt unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung sowie unsere betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent.
• Team: Der Zusammenhalt innerhalb unseres vielseitigen Teams zeichnet uns aus.
• 30 Tage Urlaub: 6 Wochen freie Zeit, die du zur Erholung, Entspannung, zum Reisen und Füße hochlegen nutzen kannst.
• Deine Gesundheit. Unser Beitrag. Mit EGYM Wellpass bezuschussen wir dein individuelles Sport‑ und Wellnessangebot mit rund 50 Prozent.
• Modern Workplace: Am Arbeitsplatz der Zukunft erhältst du neuestes Technikequipment und arbeitest in einem innovativen Arbeitsumfeld.

Das erwartet dich bei der Bechtle AG: Werde Teil eines einzigartigen Teams an unserem Hauptsitz in Neckarsulm oder an unseren Standorten in Gaildorf und Frankfurt. Insgesamt arbeiten über 700 engagierte Kolleginnen und Kollegen in unseren zentralen Services, darunter Abteilungen wie IT, Finanzen, Recht, Human Resources, Digital Business und Corporate Communications & Brand Management. Als Teil unserer zentralen Services unterstützt und berätst du die Bechtle Gesellschaften und trägst damit zum Erfolg von über 16.000 Mitarbeitenden bei.