Ingeniero

Ingeniero/a de Mantenimiento -  División El Teniente

¿Quieres ser parte del desarrollo sostenible de Chile y el mundo? 

¡Únete a la empresa más importante del país y construyamos juntos(as) la minería del futuro! 

Nuestra estrategia de negocio es maximizar de forma competitiva y sustentable el valor económico de Codelco y su aporte al Estado de Chile. Si compartes nuestro propósito, te invitamos a participar del concurso Ingeniero/a de Mantenimiento de la Gerencia de Minas, para impulsar juntos(as) la transformación y sostenibilidad de nuestra Corporación.

Buscamos a personas comprometidas(os) con el progreso del país, líderes que desafíen el status quo, que muestren su mejor versión e impulsen el trabajo colaborativo para enfrentar el futuro de la compañía.

Diversidad e Inclusión

En Codelco estamos llamados a ser líderes en diversidad e inclusión por nuestro rol social y productivo para el país. En términos de equidad de género aspiramos a generar igualdad de oportunidades para todas las personas, porque tenemos convicción en el valor de los equipos diversos (esta oferta se enmarca en la ley 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad). 

¡Te invitamos a ser parte del mejor lugar para desarrollar tus talentos!

Propósito del Cargo:  

Su misión será  dirigir al equipo ejecutor del mantenimiento planificado y no planificado de los activos a su cargo. La ejecución del mantenimiento se podrá realizar con personal propio y/o con personal tercero, dependiendo de la estrategia a utilizar en el área productiva donde realice sus funciones.  El propósito del rol es gestionar de manera eficiente y oportuna los indicadores de mantenimiento MTTR y MTBF aplicando un enfoque de excelencia operacional , incorporando las mejores prácticas de la industria,  impulsando la  innovación en los procesos con el fin de dar sustentabilidad  y optimizar el negocio de la división, maximizar el aporte al estado de Chile, ocupándose de cumplir y hacer cumplir las políticas, normas y procedimientos establecidos en la División y en la Corporación, relacionados con seguridad, salud ocupacional, medio ambiente y la diversidad e inclusión.

¡Porque aquí el despliegue de tus talentos se pondrá al servicio De Chile!

Funciones principales:

• Gestionar la seguridad en las operaciones de mantenimiento, implementando programas y medidas preventivas direccionada de la gerencia de seguridad.
• Asegurar la implementación y cumplimiento del Sistema Operativo de Mantenimiento de la Corporación. 
• Asegurar el cumplimiento de los planes de mantenimiento de activos, incluyendo la programación y seguimiento de las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo.
• Supervisar y coordinar al equipo de mantenimiento en la ejecución de las tareas asignadas, asegurando la calidad y eficiencia en el trabajo.
• Optimizar el MTTR (Tiempo Medio de Reparación) y el MTBF (Tiempo Medio entre Fallas) de los equipos y sistemas.
• Coordinar la ejecución del mantenimiento planificado, asegurando la disponibilidad de los equipos según los requisitos de producción.
• Buscar la excelencia operacional mediante la implementación de metodologías y prácticas de mejora continua.
• Controlar la ejecución de los contratos, proporcionando apoyo y asesoría a los administradores de contrato en su relación con la empresa proveedora, velando por el cumplimiento de las obligaciones contraídas por las partes.
• Administrar contratos de servicios y controlar su desarrollo, resguardando el cumplimiento de los desempeños definidos y requisitos contractuales
• Inspeccionar en terreno el accionar del contratista, el correcto desarrollo de los trabajos, coordinar la entrega de aportes, equipos, interacciones con otros, etc.
• Colaborar estrechamente con las áreas de planificación, confiabilidad y producción para minimizar los impactos en la operación durante las actividades de mantenimiento.
• Generar informes y análisis de datos relacionados con el cumplimiento de los planes de mantenimiento, identificando áreas de mejora y proponiendo acciones correctivas.

Requisitos de postulación:

• Título Profesional en Ingeniería Civil Mecánico, Electrónico, Electricista o equivalente afín al propósito del cargo.
• Experiencia desde 5 años en gestión de mantenimiento de equipos mineros, ferroviarios o plantas industriales, en las áreas de ejecución, planificación o confiabilidad.
• Licencia de Conducir vigente Clase B.
• Contar con salud compatible con el cargo.

Aspectos Deseables:

• Post Título/Grado (diplomado, magister, MBA) en materias asociadas a la gestión de activos o administración de Contratos.
• Contar con conocimiento y experiencia en el uso de SAP PM, a nivel usuario.

NOTA:

Las personas que ya trabajen en Codelco deben cumplir las siguientes condiciones:

• Consecuencias por aplicación de SIGO-P-011 procedimiento de reconocimiento y gestión por consecuencias, en los últimos 12 meses
• Nota SGD últimos dos periodos cuya categoría debe ser cumple lo esperado.
• Candidatos/as internos deberán contar con un mínimo de 12 meses de antigüedad en el cargo actual. 
• Conforme a la legislación vigente, los/as trabajadores/as que terminen su relación laboral con un Centro de Trabajo/División e inicien una nueva relación laboral con otro Centro de Trabajo/División, serán finiquitados respecto de todos los haberes, descuentos, y beneficios respectivos al Centro de Trabajo/División de origen y quedarán sujetos exclusivamente a los beneficios y condiciones laborales contemplados en su nuevo contrato individual y en el  instrumento colectivo que les resulte aplicable del nuevo Centro de Trabajo/División empleador. Esto no será aplicable en el caso de trabajadores/as que se mantienen en el mismo Centro de Trabajo/División.

Condiciones Ofrecidas:

• Contrato:  Indefinido .
• Cargo contractual: Ingeniero/a de Mantenimiento.
• Lugar de trabajo: División El Teniente (Sin Campamento) .
• Jornada laboral: Lunes a Jueves. 
• Número de vacantes: 01.

Cierre de Postulaciones: Jueves 05 de Noviembre de 2026

Hora de cierre de postulaciones: 23:59 hrs.

“Declaro en este acto, estar en conocimiento de las condiciones que, de acuerdo a la normativa de Codelco, podrían configurar una incompatibilidad para el ejercicio del cargo al cual postulo y, en consecuencia, afectar mi continuidad en el proceso. Por este motivo, me obligo a presentar todos los documentos y antecedentes requeridos por Codelco en el marco del proceso de selección e informar oportunamente de cualquier situación que pudiera representar una inhabilidad y/o incompatibilidad. Del mismo modo, declaro que he sido debidamente informado de que cualquier omisión, error o falsedad en la información entregada, puede ser causal de que se desestime mi postulación, que no se adjudique el concurso o del término del contrato de trabajo.”

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*Recuerda que Codelco.com es nuestra página oficial y el único medio de postulación a la Corporación. Si ya tienes un perfil, mantén tus datos actualizados para contactarte en el momento que sea necesario

NOTA: El CV debe contener información que dé cuenta del cumplimiento de los requisitos y no debe exceder las cuatro páginas de extensión.