Ibiapina - Supervisor de Estoque - Aquiraz/CE

A Ibiapina/Braveo está em busca de um(a) Supervisor de estoque para liderar as equipes e supervisionar a armazenagem dos produtos, analisar os dados do estoque e garantir a precisão dos registros bem como ficar responsável pelo inventários da matriz e filiais, garantindo eficiência e excelência no serviço. Se você tem experiência em controle de estoque, análise de dados, acompanhamento e elaboração de boas práticas, essa oportunidade é para você!

Sobre a Braveo

Somos uma empresa que acredita no poder da tecnologia e da inovação para transformar negócios. Nosso objetivo é impulsionar o sucesso de pequenos varejistas, oferecendo soluções estratégicas que tornam a gestão logística mais eficiente, reduzindo custos e melhorando a experiência do cliente.

Na Braveo, valorizamos colaboração, criatividade e aprendizado contínuo. Nosso time é formado por profissionais engajados, que compartilham conhecimento e trabalham juntos para alcançar grandes resultados. Se você gosta de desafios, quer impactar o mercado e crescer profissionalmente, a Braveo é o lugar certo para você!

Responsabilidades e atribuições

• Supervisionar a equipe de PCE;                                                                                                             
• Responsável pelos inventários diários, gerais, cortes logísticos e auditorias nos processos relacionados ao estoque;
• Organização física do estoque;
• Endereçamento de Produtos por armazenamento de mercadorias (armazenamento vertical);
• Controle de mercadorias a retornarem para a empresa através da log. reversa;
• Propor soluções à situações adversas que se apresentarem no desempenho de suas atribuições.

Requisitos e qualificações

• Ensino superior completo em Administração, Engenharia, Logística, Ciências Atuariais e áreas afins;
• Experiência anterior na função;
• Domínio do pacote Office intermediário/avançado;
• Disponibilidade de horário;
• Vivência prática em liderança de equipe;
• Sistema WMS;
• Conhecimento em Legislação trabalhista será considerado um diferencial.

Informações adicionais

• Salário compatível;
• Premiação variável por produtividade e desempenho;
• Alimentação na empresa ou Vale alimentação;
• Vale combustível ou Vale transporte;
• Plano de Saúde e Odontológico (por adesão);
• Seguro de Vida;
• Convênios com Instituições de Ensino;
• Convênios com o SESC.