Frontline, Product & Capabilities Manager Oncology

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Buscamos un/a profesional que impulse el desarrollo de las capacidades científicas, comerciales y estratégicas de nuestros equipos de Oncología, transformando el conocimiento científico en interacciones de alto valor y una ejecución de excelencia. Su misión será convertir la estrategia de formación en experiencias de aprendizaje efectivas que fortalezcan la argumentación comercial sólida y ética y las interacciones con oncólogos, hematólogos, tomadores de decisiones y cuentas clave.

Actividades y responsabilidades

• DOMINIO DEL PRODUCTO Y DEL ECOSISTEMA ONCOLÓGICO

Diseñar e implementar un plan de formación en oncología que permita al equipo dominar los productos, la evidencia científica, el panorama terapéutico y las realidades del mercado oncológico.

• DESARROLLO DE CAPACIDADES

Desarrollar las capacidades científicas, estratégicas y de ejecución de los equipos, incluidas las habilidades interpersonales necesarias para interactuar de manera más efectiva con los distintos grupos de interés.

• EVALUACIÓN CONTINUA DE CONOCIMIENTOS Y CAPACIDADES

Identificar brechas y establecer planes de mejora y seguimiento.

• ACOMPAÑAMIENTO Y DESARROLLO EN CAMPO

Mantener una presencia activa en campo mediante visitas conjuntas, observación, acompañamiento y retroalimentación.

• COLABORACIÓN INTERFUNCIONAL

Trabajar de manera transversal con las áreas Médica, Marketing, Ventas, Acceso al Mercado y otras funciones relacionadas con Oncología, integrando perspectivas y necesidades bajo una visión AS ONE.

• PREPARACIÓN DEL NEGOCIO Y PARA LANZAMIENTOS

Anticipar las necesidades y preparar al equipo para lanzamientos, nuevas indicaciones, cambios en el entorno y prioridades estratégicas.

Perfil del cargo

• Formación académica: Ciencias de la salud o áreas afines (Medicina, Química/Farmacia, Enfermería, entre otras).
• Formación adicional: Oncología y marketing farmacéutico.
• Experiencia: Mínimo 3–5 años en la industria farmacéutica, idealmente con experiencia previa exitosa en ventas y al menos 2 años como facilitador/a o formador/a.
• Idiomas: Dominio del inglés suficiente para comprender literatura científica, estudios y materiales, y participar en actividades de formación. Nivel B2 (obligatorio).
• Otras habilidades: Conocimiento de las plataformas regionales de aprendizaje digital.

Competencias deseadas

• Experiencia o conocimiento científico en el área terapéutica y/o los productos.
• Sólido conocimiento del mercado y del ecosistema oncológico.
• Dominio de conceptos médicos y técnicas de venta (deseable).
• Capacidad para transformar información científica en mensajes claros y aplicables.
• Comunicación de impacto que favorezca el aprendizaje.
• Formación y adaptación en campo.
• Colaboración interfuncional.
• Visión estratégica con orientación a resultados.

Cualquiera que sea su área de especialización, su trabajo dentro del Grupo Servier ayuda a avanzar en el progreso terapéutico en beneficio de los pacientes. Formarás parte de equipos reconocidos por su excelencia científica y alcanzarás tu máximo potencial en un entorno profesional que te anime a desarrollarte. Onboarding journeys a medida, oportunidades de movilidad, formaciones de calidad, gestión responsable, espíritu de equipo... Todo esto y más en un lugar de trabajo centrado en tu bienestar.

En Servier, estamos comprometidos con el progreso terapéutico para atender las necesidades de los pacientes. Ponemos la diversidad de nuestros empleados como fuente de riqueza para el cumplimiento de esta vocación.