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Executivo(a) Contas Alto Valor

On-site São Paulo, Brazil

Gerenciar e desenvolver a carteira de clientes em condomínios, por meio de atendimento consultivo, prospecção, vendas e ações externas. Monitorar indicadores e oportunidades, garantindo rentabilização, fidelização e alcance das metas.

Responsabilidades e atribuições

O que te espera no dia a dia:

  • Gerenciar a carteira de clientes que residem em condomínios,  acompanhando os indicadores de vendas, rentabilização, qualidade e fidelização;
  • Construir e manter relacionamento próximo com os clientes , oferecendo atendimento consultivo, personalizado e compatível com o segmento de alto valor;
  • Prospectar novos clientes e oportunidades de negócio , comercializando produtos e serviços Claro dos segmentos fixo e móvel;
  • Rentabilizar e fidelizar a base de clientes , identificando oportunidades de venda adicional, melhoria de planos, retenção e ampliação do portfólio contratado;
  • Realizar ações externas de vendas e relacionamento , como plantões comerciais, visitas programadas e ações de marketing nos condomínios;
  • Acompanhar as demandas da carteira , articulando com as áreas responsáveis a resolução de questões comerciais, técnicas ou de atendimento;
  • Monitorar os resultados da carteira , analisando indicadores e desenvolvendo planos de ação para o alcance das metas;
  • Mapear oportunidades de mercado e movimentações da concorrência , contribuindo para a proteção e o desenvolvimento da carteira;
  • Manter atualizados os registros da carteira , garantindo o acompanhamento das oportunidades, negociações, demandas e resultados.


Requisitos e qualificações

Buscamos alguém que:

  • Pensa e age a partir das perspectivas dos clientes. Demonstra interesse e curiosidade de conhecer os clientes, seus comportamentos e preferências para atender e superar suas expectativas; 
  • Demonstra compromisso permanente em aprender, ensinar e desenvolver, contribuindo para um ambiente descontraído, respeitoso e colaborativo, incentivando a diversidade; 
  • É flexível para se desprender de paradigmas e modelos mentais existentes. Busca soluções inovadoras e sustentáveis, para criar vantagens competitivas para o negócio, equilibrando os interesses econômicos, ambientais e sociais. 






Para fazer parte do nosso time, é essencial:

  • Residir em São Paulo;
  • Graduação completa em Administração, Marketing, Gestão Comercial e/ou áreas correlatas;
  • Experiência com vendas consultivas, gestão de carteira ou relacionamento com clientes;
  • Capacidade de desenvolver relacionamentos com clientes;
  • Orientação para resultados e acompanhamento de indicadores comerciais;
  • Habilidade para identificar oportunidades de rentabilização, retenção e ampliação da carteira;
  • Comunicação clara, postura profissional e excelência no atendimento;
  • Organização, autonomia e capacidade de administrar diferentes demandas;
  • Disponibilidade para atuação externa em condomínios e realização de ações comerciais.
  • Necessário conhecimento no Pacote Office.




Informações adicionais

Na Claro, pessoas é um dos nossos valores. Com este pensamento, investimos sempre no cuidado com a saúde, bem-estar e qualidade de vida dos nossos colaboradores! Para que você tenha a melhor experiência em sua jornada com a gente, oferecemos um atraente pacote de benefícios. Veja só:


  • Jornada Flexível;
  • V ale-Refeição e Alimentação;
  • Assistência Médica e Odontológica;
  • Auxílio para patologias graves;
  • Auxílio ao dependente com deficiência;
  • Benefício Farmácia;
  • Auxílio Creche/Babá;
  • Programa de Apoio Pessoal;
  • Claro Running;
  • Previdência Privada;
  • Seguro de Vida;
  • Combo Colaborador;
  • Wellhub (Gympass)
  • Meu Pet Club
  • Convênios e Parcerias;
  • Programa de Reconhecimento por tempo de casa;
  • E muito mais!


Na nossa empresa, valorizamos um ambiente inclusivo, diverso, ético, colaborativo e harmônico. Não fazemos distinção de gênero, raça, cor, orientação sexual, posição social ou deficiências. Todos e todas são bem-vindos(as)!

Source: the employer's careers page. Last checked 2026-10-11. Posted 2026-09-24.

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