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Especialista na Estratégia de S&OP e S&OE I

Hybrid São José dos Pinhais, Brazil

Quer trabalhar na marca de beleza preferida dos brasileiros? No Grupo Boticário, todos os produtos desenvolvidos e todas as histórias contadas tocam o coração e a pele das pessoas. É assim que a marca transforma momentos simples em momentos mágicos há mais de 40 anos. Se você, assim como a marca, acredita que onde tem amor tem beleza, quer transformar nossa Gestão da Base de Consumidores, com autonomia e um ambiente com espaço para inovar nas análises e recomendações, esse é o lugar certo para você!

Responsabilidades e atribuições

  • Criticar processos atuais de S&OP e S&OE, com execução e governança de projetos de melhoria contínua voltados para Revenue Growth Management e Demanda.
  • Contribuir para construção de ferramentas para otimização do processo de planejamento de demanda em B2C e RGM, garantindo usabilidade e medindo ganhos na implementação das melhorias.
  • Elaboração e apresentação de materiais executivos.
  • Garantir comunicação efetiva com times cross, atuando nas interfaces com time de Supply, Demanda, Tech, Soluções Digitais e RGM.
  • Realização de análises ADHOC com dados cross no processo de S&OP e S&OE.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior Completo.
  • Necessário vivência em Planejamento de Demanda e RGM.
  • Vivência com análises de dados complexas e elaboração de materiais executivos.
  • Conhecimento em Power Query, Power Pivot, ferramentas Google e conhecimento em extração/consulta/estruturação em banco de dados (SQL/GCP); construção e automação de dashboards (google sheets/Tableau/LookerStudio)
  • Conhecimento e familiaridade em utilização de IA e construção de ferramentas a partir da mesma;
  • Conhecimento em gestão de projetos.
  • Facilidade em construir relações de confiança e influenciar positivamente as áreas de interface.
  • Tem desenvoltura para circular e interagir com públicos de diversos níveis, principalmente gerentes e gerentes sêniores.
  • Mentalidade voltada para a melhoria contínua e o questionamento construtivo sobre as entregas, com foco em resultados práticos.
  • Autonomia para direcionar stakeholders e protagonismo para puxar tomadas de decisão.
  • Possui senso de urgência apurado para gerenciar múltiplas demandas e prioridades simultâneas.
  • Resiliência para criação de cenários no desenhos de processos e boa articulação com as áreas.
  • Trabalha de forma colaborativa, priorizando parcerias e o compartilhamento de conhecimento com o time.

Informações adicionais

Benefícios que cuidam e se diferenciam:  


No Grupo Boticário, o cuidado é a nossa base para atingirmos resultados exponenciais. Temos um portfólio com mais de 20 benefícios para cuidar da sua saúde, bem estar e família. Confira abaixo.


Saúde:

  • Plano médico e odontológico flexíveis
  • Auxílio medicamentos e vale saúde para familiares
  • Sessões de psicoterapia gratuitas e telemedicina 24h
  • Programas contínuos de prevenção, cuidado mental e vacinação


Alimentação & bem-estar

  • Vale Refeição (ou restaurante local) e Vale Alimentação (com vale extra no Natal)
  • Desconto de até 40% nas marcas do nosso ecossistema
  • Gympass/TotalPass para academias e estúdios esportivos
  • Auxílio Home Office para modalidades híbrida e remota
  • Day off de aniversário para celebrar do seu jeito
  • Plano de saúde pet, vantagens em convênios e programas de viagem/hospedagem


Para sua família

  • Licença parental estendida (180 dias para mães e 120 dias para pais)
  • Suporte para Pais Atípicos e auxílio babá / educação infantil
  • Auxílio material escolar e crédito nutrição infantil
  • Orientação jurídica, psicológica e social dedicada


Seguridade para proteção e tranquilidade financeira

  • Previdência Privada e Seguro de Vida
  • Apoio ao falecimento de pais e empréstimo consignado
  • Vale Transporte e Estacionamento (conforme o modelo de trabalho)

Nota: Os pacotes de benefícios são adaptados de acordo com a elegibilidade de cada cargo e modelo de trabalho.



Source: the employer's careers page. Last checked 2026-10-19. Posted 2026-10-19.

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