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Especialista de Trade Marketing

On-site Fortaleza, Brazil

Estamos em busca de uma pessoa que acredita que favorecer o acesso à saúde deve ser um compromisso. Aqui na Pague Menos, o cuidado está no nosso DNA. Por isso, valorizamos quem compartilha nossos valores, quem é gente que faz bem, quem tem amor por servir, quem é comprometido com o futuro do nosso negócio, quem tem senso de dono e supera resultados sempre. Afinal, fazer bem também é valorizar as pessoas, é jogar junto de um time que nos ajuda a cumprir o nosso propósito de levar saúde com amor pra todos os brasileiros, desenvolvendo os potenciais e buscando fazer mais e melhor. Aprendendo e crescendo sempre!


Como é trabalhar aqui?


Acreditamos que pessoas diferentes constroem soluções melhores. Por isso, cultivamos um ambiente que acolhe a diversidade e incentiva cada um a ser quem é, com autenticidade e respeito. Trabalhamos de forma colaborativa, com espaço para aprender, propor e transformar. Mais do que executar tarefas, cada pessoa tem a oportunidade de gerar impacto real na vida de milhões de brasileiros todos os dias.

Responsabilidades e atribuições

  • Planejar e consolidar o calendário promocional anual, em parceria com as áreas de Compras, Pricing, Gerenciamento de Categorias e Marketing
  • Estruturar e gerenciar o pipeline mensal de ofertas, garantindo alinhamento estratégico e competitividade
  • Acompanhar e analisar os resultados das campanhas promocionais (sell-in, sell-out, margem e ROI), propondo melhorias contínuas
  • Desenvolver e estruturar mídia kits das campanhas mensais para comercialização junto às indústrias parceiras
  • Conduzir reuniões periódicas com stakeholders (30/60/90), garantindo alinhamento, direcionamento estratégico e acompanhamento de resultados
  • Definir e direcionar o approach promocional das campanhas (hard sell) nos diferentes canais (TV, rádio, OOH e digital)
  • Garantir consistência entre estratégia promocional, comunicação e execução no ponto de venda
  • Atuar como elo entre áreas internas e parceiros externos, assegurando fluidez e alinhamento das iniciativas
  • Identificar oportunidades promocionais com base em dados, sazonalidade e comportamento do consumidor

Requisitos e qualificações

  • Ensino superior completo em Administração, Marketing, Economia, Engenharia ou áreas correlatas
  • Experiência sólida em Trade Marketing, preferencialmente no varejo ou segmento farmacêutico
  • Experiência na construção de calendários promocionais e gestão de campanhas de grande escala
  • Vivência com análise de indicadores comerciais (sell-out, margem, ROI, conversão)
  • Experiência com negociação e relacionamento com indústrias/parceiros
  • Conhecimento em pricing e dinâmica promocional
  • Excel avançado e domínio de análise de dados
  • Experiência em gestão de projetos e interface com múltiplos stakeholders

Desejáveis:

  • Pós-graduação ou MBA em Marketing, Trade Marketing, Negócios ou áreas afins
  • Experiência em ambientes de alta complexidade

Informações adicionais

BENEFÍCIOS:


Alimentação e Transporte:

  • Vale-refeição;
  • Vale-transporte;

de acordo com a convenção coletiva


Saúde, Bem-estar & Qualidade de Vida:

  • Plano de Saúde, conforme elegibilidade por localidade e cargo;
  • Plano Odontológico por adesão;
  • Seguro de Vida;
  • Assistência Funeral;
  • Desconto Ouro nas Farmácias Pague Menos;
  • Quinta do colaborador;
  • Convênio Farmácia, com desconto em folha de pagamento – Epharma;
  • Programa de saúde da gestante;
  • Programa de saúde mental;
  • Wellhub – acesso a atividades físicas, mindfulness e outras opções de bem-estar;
  • Ginástica laboral, conforme a localidade;
  • Plano de Saúde para seu Pet.

Desenvolvimento & Educação:

  • Universidade Corporativa Pague Menos – Up Farma, com cursos e treinamentos;
  • Educa Mais – condições especiais para graduação, pós-graduação, mentorias, cursos livres e idiomas.

Mobilidade, viagens & Conectividade:

  • Chip Pague Menos Celular;
  • Descontos em aluguéis de carros;
  • Descontos em passagens aéreas

Para sua programação financeira:

  • Bonus anual.



Não fazemos distinção de cor, religião, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade.

Source: the employer's careers page. Last checked 2026-10-16. Posted 2026-10-02.

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