Auxiliar de Setor Pessoal l Grupo Indiana
Buscamos uma pessoa com alto desempenho, organização e disposição para proporcionar a melhor experiência aos nossos clientes internos, contribuindo para o alcance dos nossos objetivos.
Você atuará diretamente com rotinas de controle de ponto e jornada, dando suporte ao Departamento Pessoal e às áreas do negócio. Valorizamos profissionais com disciplina, agilidade, paciência, atenção aos detalhes, senso de controle, organização e comunicação eficaz.
Se você é uma pessoa analítica, organizada, gosta de trabalhar com rotinas e desafios operacionais, essa oportunidade é para você!
Se identificou? Inscreva-se e venha fazer parte do nosso time.
Responsabilidades e atribuições
- Realizar o controle, apuração e tratamento de ponto eletrônico/manual;
- Analisar inconsistências de jornada (faltas, atrasos, horas extras, banco de horas);
- Acompanhar e validar ajustes de ponto junto aos gestores;
- Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e das políticas internas relacionadas à jornada;
- Apoiar gestores quanto às orientações sobre marcação de ponto e gestão de jornada;
- Emitir relatórios gerenciais de controle de ponto e frequência;
- Atuar no fechamento de ponto para envio à folha de pagamento;
- Controlar escalas de trabalho e jornadas específicas;
- Apoiar em auditorias internas relacionadas ao controle de jornada.
Requisitos e qualificações
- Ensino médio completo (desejável superior em andamento em Administração, RH ou áreas correlatas);
- Experiência prévia com rotinas de Departamento Pessoal, com foco em controle de ponto;
- Conhecimento em legislação trabalhista (jornada de trabalho, horas extras e banco de horas);
- Experiência com sistemas TOTVS será um diferencial;
Informações adicionais
💰 Salário fixo
🚌 Vale transporte
🍽️ Vale alimentação
🎁Day off no aniversário
🎁 Clube de Benefícios* Descontos exclusivos em parceiros do Grupo
🤩 Programa Bem Mais Benefícios (plano odontológico, seguro de vida, telessaúde, assistência natalidade e muito mais!)
Source: the employer's careers page. Last checked 2026-10-19. Posted 2026-10-19.
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