Analista de Segurança do Trabalho Pleno

A Hidrovias do Brasil promove a conexão da América do Sul com inovação, eficiência e sustentabilidade! Por meio das nossas soluções logísticas integradas, queremos movimentar o desenvolvimento do continente sul-americano.

Com atuação desde 2010, a Hidrovias do Brasil atua com transporte hidroviário, operação de terminais, cabotagem e integração de serviços logísticos. Temos operações estratégicas no Corredor Norte do Brasil (Pará), no Corredor Sul (hidrovia Paraguai-Paraná), Operação de Cabotagem (Pará) e Porto de Santos.

Acreditamos no aproveitamento do potencial das águas para movimentar as nossas riquezas e conectar a América do Sul.

Quer embarcar com a gente nessa jornada para um futuro melhor?

Procuramos um(a) Analista de Segurança do Trabalho Pleno que terá a missão de Analisar, planejar e gerir os programas, indicadores e requisitos legais de segurança do trabalho do terminal, transformando os dados e observações de campo levantados pelos Técnicos de Segurança do Trabalho em diagnósticos, planos de ação e relatórios gerenciais, sustentando a tomada de decisão da liderança e a evolução contínua da cultura de segurança nas operações de sal e fertilizante.

Responsabilidades e atribuições

Como Analista de Segurança do Trabalho Pleno, você será responsável por:

·       Consolidar e analisar os indicadores de Segurança do Trabalho do terminal (taxa de frequência, gravidade, quase-acidentes, absenteísmo por afastamento) e apresentá-los periodicamente à liderança;

·       Gerir e manter atualizado o Plano de Ação do Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) e a matriz de requisitos legais aplicáveis à operação;

·       Dar suporte técnico e analítico aos Técnicos de Segurança do Trabalho I, II e III;

·       Conduzir e/ou apoiar investigações de acidentes e incidentes de maior complexidade, aplicando metodologias de análise de causa-raiz;

·       Elaborar relatórios gerenciais, dashboards e apresentações para a diretoria, RH e órgãos reguladores;

·       Planejar e acompanhar o cronograma de auditorias internas de Segurança e apoiar auditorias externas e processos de certificação (ex.: ISO 45001);

·       Monitorar a atualização das Normas Regulamentadoras e legislação aplicável, propondo adequações nos procedimentos internos;

·       Apoiar a elaboração do orçamento e do plano anual de Segurança do Trabalho (treinamentos, EPI, campanhas, investimentos em segurança);

·       Realizar benchmarking de mercado e de práticas de segurança de outras operações portuárias e industriais, propondo melhorias para o terminal;

·       Analisar dados de sinistralidade e de conformidade legal do SESMT, subsidiando decisões de headcount e de investimento em prevenção;

·       Apoiar processos de contratação, integração e desenvolvimento técnico da equipe de Segurança do Trabalho;

·       Servir de ponto focal analítico na interface com órgãos reguladores (Autoridade Portuária, MTE) em conjunto com o Coordenador de SSMA e o TST III;

·       Propor e acompanhar planos de ação para riscos específicos da operação de sal e fertilizante (geração de poeira/aerodispersóides, corrosividade, atmosferas explosivas, estabilidade de pilhas de granel conforme IMSBC Code);

·       Garantir o cumprimento e a disseminação do Sistema de Gestão Integrado (SGI);

·        Atender às políticas e normas de Saúde, Segurança, Meio Ambiente e Qualidade, contribuindo para a melhoria contínua do sistema de gestão.

Requisitos e qualificações

Requisitos necessários

• Formação em Segurança do Trabalho, com registro profissional ativo no MTE;
• Conhecimento das Normas Regulamentadoras (NRs) aplicáveis às atividades;
• Experiência prática em inspeções de campo, análise de riscos, investigação de acidentes e acompanhamento de atividades críticas;
• Bons conhecimentos de informática, especialmente Excel e ferramentas de elaboração de relatórios;

Será um diferencial se você tiver

• Experiência anterior em terminal portuário, operador logístico, indústria, mineração, siderurgia ou operações de movimentação de cargas;
• Conhecimento de ISO 45001;
• Experiência com indicadores de segurança e análise de dados;

Informações adicionais

O que oferecemos?

💲 Benefício de participação no PPR ( Programa de Participação por Resultado) 

🩺 Para cuidar da sua saúde, oferecemos Plano de Saúde (extensível aos dependentes legais), Plano Odontológico, Telemedicina, Seguro de Vida e Auxílio Previdência em caso de doenças ou acidente;

💪 Para deixar os exercícios físicos em dia, oferecemos o Total Pass , plataforma que dá acesso a diversas academias e personal trainers;  

🥗 Vale alimentação, refeição ou os dois. Você escolhe!  Além disso, possuímos uma copa equipada para as refeições;

🚍 Vale transporte (exclusivo para vagas no modelo híbrido ou presencial);  

👨‍👧‍👦 Valorizamos a maternidade e paternidade! Contamos com auxílio creche;

🗨️ Acesso ao PAPO- Programa de assistência profissional e confidencial para orientação sobre  problemas pessoais, psicológicos, financeiros, jurídicos totalmente gratuito;

🏅A Hidrovias do Brasil tem a certificação de “Melhores Empresas para Trabalhar”, reconhecida pelo Great Place to Work! Aqui, você encontra um ambiente de trabalho colaborativo, inovador, que respeita e acredita na diversidade e nas diferenças;

📚Promovemos um ambiente seguro e uma cultura diversa, inclusiva e de desenvolvimento contínuo. Para isso, contamos com uma plataforma de treinamento a Academia Hidrovias, que oferece diversos cursos, além de Programas de incentivo à educação, formação e idiomas.

Por que trabalhar na Hidrovias do Brasil?

• Acreditamos que a co-criação e a inovação são essenciais para o nosso crescimento. Por isso, temos o Programa de Melhoria Contínua, que dá a oportunidade dos colaboradores compartilharem ideias inovadoras para a Companhia, além de oferecer visibilidade e exposição com alta liderança;
• Temos um Comitê de Clima dedicado a promover ações, eventos e celebrações para um ambiente ainda mais descontraído;
• Diálogo aberto com nosso time de Recursos Humanos, com ciclos de conversas e escuta ativa com todos colaboradores;
• Comunicação de portas abertas e acessibilidade com a liderança;
• A Hidrovias do Brasil criou várias metas de cuidado com o meio ambiente e desenvolvimento social para os próximos anos. Você pode saber mais acessando: https://sustentabilidade.hbsa.com.br/