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Analista de Assuntos Regulatórios Sr.

On-site São Paulo, Brazil

Na Torrent, um dos nossos valores é a Justiça e Cuidado - Promovendo Igualdade – por isso respeitamos as diferenças e valorizamos a diversidade. As nossas oportunidades estão disponíveis igualmente para todos, independente de identidade de gênero, cor, raça, nacionalidade, deficiência ou religião. Para nós, ser diverso, é ter equidade e garantir as oportunidades de forma justa, reconhecendo as necessidades e aspirações de cada um, em busca do sucesso para todos . Venha fazer parte do nosso time!

Responsabilidades e atribuições

    • Responsável pela elaboração, revisão e renovação de registro e pós registro do portfólio de produtos da empresa, através de ferramentas eletrônicas específicas, visando garantir a vigência da documentação necessária junto aos órgãos reguladores (ANVISA) para a manutenção e expansão da linha de produtos.
    • Preparar os dossiês de renovação, pós-registro e registro, através da revisão dos documentos e estudos recebidos da matriz e do controle de qualidade do Brasil, visando garantir o protocolo dentro do período estipulado.
    • Avaliar os controles de mudanças dos produtos sob sua responsabilidade e orientar os demais analistas quando requerido para avaliação dos produtos de cada um.
    • Notificar o roubo de carga dos produtos na ANVISA (Agência Nacional de Vigilância Sanitária) e na VISA (Vigilância Sanitária Municipal), através de informações coletadas das áreas de Importação, Faturamento e Logística, a fim de atender a legislação vigente.
    • Acompanhar e preencher as ferramentas do Compliance.
    • Preparar e atualizar documentos relacionados aos históricos dos produtos, através de planilhas de histórico e do cronológico, com o objetivo de manter o arquivo atualizado e atualização do sistema TRIMS.
    • Sugerir e executar a revisão dos materiais de embalagem e bula dos produtos designados, por meio eletrônico, com o objetivo de adequar e atualizar os materiais relacionados aos produtos e legislação vigente.
    • Elaborar, acompanhar e sugerir atualização dos procedimentos operacionais padrões relacionados ao setor de Assuntos Regulatórios, através do acompanhamento da data de expiração, necessidade de revisão, com objetivo da padronização das atividades da área.
    • Orientar tecnicamente os analistas da área quando necessário, a fim de garantir a qualidade dos documentos e a entrega dos processos dentro do prazo determinado.
    • Auxiliar na revisão das petições dos analistas da área antes da submissão à Anvisa quando requerido.

Requisitos e qualificações

  • Superior Completo em Farmácia
  • Inglês Avançado.
  • Desejável pós-graduação em alguma área correlacionada á assuntos Regulatórios ou Indústria Farmacêutica.
  • Conhecimento em legislação da ANVISA.
  • Experiência na área entre 5 a 7 anos
  • Conhecimento em legislação da ANVISA

Informações adicionais

Queremos te contar um pouco sobre os benefícios que oferecemos:

  • Vale Alimentação e Vale Refeição, para proporcionar mais comodidade e flexibilidade na sua rotina alimentar.
  • Seguro de vida, visando garantir sua tranquilidade e a de sua família.
  • Assistência médica e odontológica de qualidade, com acesso a uma ampla rede de cuidados com a saúde.
  • Para o seu deslocamento, disponibilizamos uma ajuda de custo que pode ser utilizada em Uber, transporte público, fretado ou combustível, você escolhe a melhor forma de usar.
  • Para quem utiliza veículo próprio, oferecemos estacionamento gratuito no local de trabalho.
  • Convênio farmácia, facilitando o acesso a medicamentos e produtos essenciais, afinal, somos uma farmacêutica e cuidar da saúde faz parte do nosso propósito.
  • Parceria com o Wellhub (Gympass), incentivando o cuidado com o bem-estar físico.
  • Acesso à credencial plena do SESC, com benefícios culturais, esportivos e de lazer.
  • Licença-maternidade e licença-paternidade estendidas
  • Parceria com a Sindusfarma, ampliando o acesso a benefícios e iniciativas do setor.

Source: the employer's careers page. Last checked 2026-10-12. Posted 2026-09-23.

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